Eisiger Wettlauf – mit Teamgeist zum Südpol
Wie Kooperation das härteste Rennen der Geschichte gewann Im Jahr 1911 brachen zwei berühmte Expeditionen mit demselben Ziel in die Antarktis auf: als erste Menschen den Südpol
Zurück in die Zukunft
Feedforward ermöglicht es, individuelle Stärken und Wohlbefinden durch gezielte Fragen zur optimalen Erfahrung zu entfalten. Statt auf vergangene Fehler zu fokussieren, hilft die
Wem wir zuhören (don’t kill the messenger)
In einer idealen Welt würden wir jede Information nur nach ihrem Inhalt bewerten. Doch in der Realität entscheiden psychologische und soziale Faktoren darüber, ob wir ein
„Herzlich Willkommen in meinem Satz,…
…sobald ich anfange zu reden, unterbrichst du. Ich frage mich, was dich dazu bringt, immer reinzureden?“ Ist dir dieses Phänomen schon einmal begegnet? Wir unterbrechen und wi
Zuhörmythen
Zuhören trendet. Und wie bei vielen anderen Trends auch, gibt es unerschütterliche Mythen und Halbwahrheiten, die immer wieder verbreitet werden oder mir in meiner Arbeit begegne
